Aplicación práctica de relaciones laborales
Haz clic en todas las alternativas correctas que contribuyen a una buena relación laboral.
Cumpliendo los compromisos
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Respetando la Ley
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Con relación formal con el Sindicato
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Con trabajo planificado y controlado
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Generando objetivos y metas
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Preparando las negociaciones
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Alcanzando acuerdos colaborativos
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Resolviendo ejecutivamente conflictos
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Relacionándose con todos los actores
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Usando fuentes de información
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Imponiendo el proceso productivo
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Evitando el conflicto
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Manejando el caos
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Evitando los problemas planteados
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Explicando el no cumplimiento legal
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Relacionándose con actores relevantes
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Distanciado de la fuerza laboral
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