abcdefghijklmnopqrstuvwxyzABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
Lider con sistema de monitoreo y contro
|
Administración Activa por Excepción
|
Objetivos claros y recompensas variadas
|
Reconocimiento Contingente
|
El líder es un escucha activo
|
Consideración Individual
|
Poseedor de confianza, moralidad, etc.
|
Influencia Idealizada o Carisma
|
Motiva a sus empleados a superarse
|
Motivación y Superación
|
Empodera a sus empleados
|
Estimulo Intelectual
|
Tendencia al Laissez Faire
|
Administración Pasiva
|
Otros juegos similares:
Otros juegos similares:
Otros juegos similares: